VIGUNA Personalmanagement GmbH

Zerspanungsmechaniker m/w/d

Aarbergen Vollzeit Arbeitnehmerüberlassung

Jetzt bewerben Bewerben Nachricht senden
Viguna Personalmanagement GmbH - Stellenangebote

Andere drehen Däumchen. Du drehst lieber Metall!

Du weißt, wie aus einem Rohling ein passgenaues Werkstück wird?

Perfekt, wir suchen einen Zerspanungsmechaniker m/w/d.

Und das Beste: KEINE SCHICHT!

Wir bieten Dir:

  • Ab 18,09 € Stundenlohn, je nach Erfahrung
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bis zu 30 Tage Urlaub, je nach Betriebszugehörigkeit
  • Fahrtkostenbeteiligung möglich
  • Kostenfreie Überlassung der Arbeitskleidung
  • Übernahmemöglichkeiten durch unsere Kundenunternehmen

Deine Aufgaben:

  • Werkstücke nach technischen Zeichnungen konventionell drehen
  • Einfache CNC-Fräsarbeiten übernehmen
  • Metalle und Kunststoffe nach Vorgaben bearbeiten
  • Selbstständig nach Zeichnungen und Musterteilen arbeiten

Das bringst du mit:

  • Eine Ausbildung im Bereich Zerspanung, Drehen oder CNC-Bearbeitung
  • Berufserfahrung im konventionellen Drehen
  • CNC-Programmierkenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss
  • Technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen
  • Teamgeist und Spaß am Handwerk

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Arbeitnehmerüberlassung

Standort/e:

Aarbergen

Kontaktdaten

Heike Mais
Telefon: 06431 59020
E-Mail: bewerbung@viguna.de

Viguna Personalmanagement GmbH
Kopenhagener Straße 6
65552 Limburg an der Lahn

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

Bewerben mit Lebenslauf
Dateien hierher ziehen oder
Dateien hierher ziehen oder
klicken um Datei auszuwählen
Erlaubte Dateiformate: PDF, DOC, DOCX
Es können mehrere Dateien hochgeladen werden.

Nutzen Sie die Chance auf den Job der zu Ihnen passt!

Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.