VIGUNA Personalmanagement GmbH

Elektroniker m/w/d Transformatorentechnik

Nentershausen, Westerwald Vollzeit Arbeitnehmerüberlassung

Viguna Personalmanagement GmbH - Stellenangebote

Mittelspannung, Trafostationen und Technik sind dein Revier!

Ganz nebenbei hast du die Technik im Griff, Service im Blut und bist gerne unterwegs?

Genau dich brauchen wir: Elektroniker m/w/d für die Transformatorentechnik im Außendienst.

Wir bieten Dir:

  • Ab 18,00 € Stundenlohn, je nach Qualifikationen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bis zu 30 Tage Urlaub, je nach Betriebszugehörigkeit
  • Fahrtkostenbeteiligung möglich
  • Kostenfreie Überlassung der Arbeitskleidung
  • Übernahmemöglichkeiten durch unsere Kundenunternehmen

Deine Aufgaben:

  • Transformatoren und Leistungsschalter warten und prüfen
  • Trafostationen installieren und in Betrieb nehmen
    Prüfungen nach DGUV V3 und DIN VDE 0105 durchführen
  • Elektrische Fehler finden und beheben
  • Kleine Umbauten direkt am Trafo übernehmen
  • Ergebnisse und Serviceeinsätze dokumentieren
  • Mit Energieversorgern und Kunden vor Ort kommunizieren

Du bringst mit:

  • Elektrotechnische Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik
  • Kenntnisse in der Transformatorentechnik von Vorteil
  • Mittelspannungsschaltberechtigung wünschenswert
  • Führerschein Klasse B
  • Reisebereitschaft von Montag bis Freitag
  • Sicherer Umgang mit PC und Microsoft 365
  • Selbstständige, sicherheits- und kundenorientierte Arbeitsweise

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Arbeitnehmerüberlassung

Standort/e:

Nentershausen, Westerwald

Kontaktdaten

Heike Mais
Telefon: 06431 59020
E-Mail: bewerbung@viguna.de

Viguna Personalmanagement GmbH
Kopenhagener Straße 6
65552 Limburg an der Lahn

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

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Erlaubte Dateiformate: PDF, DOC, DOCX
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Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.